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지원자는 조합 정관에 따른 결격사유에 해당하지 않아야 하며 모집공고, 제출 서류 양식, 정관 등 세부 사항은 전문건설공제조합 누리집에서 확인할 수 있다.
지원자는 지원서류를 접수기간 내 본사 인재개발팀으로 방문 제출하거나 등기우편(접수기간 내 도착)으로 제출해야 한다.
조합은 별도 서류전형위원회를 구성해 서류심사를 진행하고 3배수 이내의 후보자를 이사장에게 추천할 예정이다. 이사장은 청문 면접을 통해 전무이사를 명하며 운영위원회는 이사장이 임명한 전무이사를 최종 인준한다.
조합은 전무이사 등 임원 인선에 사전 공모 절차를 도입, 임명 과정의 투명성과 공정성을 높이고 있다. 심도 있는 청문 과정을 통해 전문성을 검증하고 있다.

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